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人力資源管理專業(yè):《勞動法理論與實務(wù)—項目一 認(rèn)識勞動法 任務(wù)一 企業(yè)人力資源視域下認(rèn)識工會法律制度》課程思政課堂教學(xué)設(shè)計
勞動法理論與實務(wù)
教學(xué)設(shè)計

人力資源管理專業(yè):《勞動法理論與實務(wù)—項目一 認(rèn)識勞動法 任務(wù)一 企業(yè)人力資源視域下認(rèn)識工會法律制度》課程思政課堂教學(xué)設(shè)計

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版權(quán)說明

發(fā)布日期:2022-07-09

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適用專業(yè)(1)

    高職(1):

  • 人力資源管理
  • 展開

適用課程(1)

  • 勞動法理論與實務(wù)
  • 展開
版權(quán)說明及權(quán)利通知
課程名稱

勞動法理論與實務(wù)

授課對象

人力資源管理專業(yè) 2020級學(xué)生

授課內(nèi)容

項目一 認(rèn)識勞動法。任務(wù)一 企業(yè)人力資源視域下認(rèn)識工會法律制度。

課時

2.00

課程類型 A.思想政治理論課;B.通識課;C.專業(yè)課;D.實踐課;
教學(xué)目標(biāo)

素質(zhì)目標(biāo):

 

1.感悟工作中的公平、正義

 

2.從勞動合同角度理解并堅定“四個自信”

 

3.理解學(xué)法、懂法、用法的意義

 

知識目標(biāo):

 

1.熟悉集體合同

 

2.了解勞務(wù)派遣          

              

能力目標(biāo):

 

1.能夠判斷勞動合同解除和終止

 

2.能夠判斷是否支付經(jīng)濟補償金

 

課程思政 融入知識點

集體合同、勞務(wù)派遣。

融入方式

法學(xué)教育本身就是對意識形態(tài)領(lǐng)域的塑造和完善,本節(jié)課通過紅色記憶激發(fā)學(xué)生愛國情懷,傳達(dá)全面實現(xiàn)依法治國整體戰(zhàn)略學(xué)習(xí)勞動合同的訂立基本內(nèi)容,課程思政切入適時無痕、動情觸魂。

思政元素 自由 依法治國 愛國情懷 正義 表達(dá)能力 團隊協(xié)作能力 四個自信 學(xué)法用法 懂法守法 平等 學(xué)法 公平 表現(xiàn)能力
思政資源 人力資源管理專業(yè):《勞動法理論與實務(wù)》課程思政育人元素集
思政案例
教學(xué)實施
教學(xué)引入
教學(xué)展開
教學(xué)總結(jié)
目標(biāo)達(dá)成檢測
教學(xué)反思
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