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人力資源管理、工商管理專業(yè):《組織行為學(xué)—中國社會主義核心價值觀》課程思政課堂教學(xué)設(shè)計(jì)
組織行為學(xué)
教學(xué)設(shè)計(jì)

人力資源管理、工商管理專業(yè):《組織行為學(xué)—中國社會主義核心價值觀》課程思政課堂教學(xué)設(shè)計(jì)

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版權(quán)說明

發(fā)布日期:2023-09-05

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適用專業(yè)(2)

    本科(2):

  • 工商管理人力資源管理
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適用課程(1)

  • 組織行為學(xué)
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版權(quán)說明及權(quán)利通知
課程名稱

組織行為學(xué)

授課對象

人力資源管理、工商管理專業(yè)

授課內(nèi)容

組織行為學(xué)—中國社會主義核心價值觀

課時

2.00

課程類型 A.思想政治理論課;B.通識課;C.專業(yè)課;D.實(shí)踐課;
教學(xué)目標(biāo)

(1)通過知識學(xué)習(xí),強(qiáng)化學(xué)生的民族自信和理論自信,堅(jiān)定學(xué)生對我國組織管理從理論到實(shí)踐的信心。

 

(2)通過態(tài)度、價值觀等個體行為知識的學(xué)習(xí),加強(qiáng)學(xué)生對自我的認(rèn)識,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

 

(3)教學(xué)過程中培養(yǎng)生用聯(lián)系的、全面發(fā)展觀點(diǎn)看問題,正確對待人生發(fā)展中的順境與逆,培養(yǎng)學(xué)生健康向上的人生態(tài)度。

 

(4)通過群體、團(tuán)隊(duì)知識的學(xué)習(xí),以及課堂中的分組討論、合理分工和有效組織,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作精神。


育人元素


樹立學(xué)生健康、完善的價值觀體系


樹立學(xué)生正確的人生觀


培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考能力及問題分析能力

課程思政 融入知識點(diǎn)

組織行為學(xué)—中國社會主義核心價值觀

融入方式

教學(xué)方法


課堂講授:講授社會主義核心價值觀的基本內(nèi)容


啟發(fā)式教學(xué):分析社會主義核心價值觀的內(nèi)在結(jié)構(gòu)


討論式教學(xué):討論社會主義核心價值觀和個體行為間的關(guān)系


情境模擬式教學(xué):通過管理培訓(xùn)游戲——?dú)埧岬氖种福寣W(xué)生體會和感受不同價值觀的主次輕重選擇。

思政元素 自由 民主 正確人生觀 民族自信 管理思維 世界觀、人生觀和價值觀 富強(qiáng) 公正 全面發(fā)展 理論自信 專業(yè)知識 職業(yè)道德修養(yǎng) 分析能力 人生態(tài)度 社會責(zé)任感 社會主義核心價值觀 健康向上 解決問題 獨(dú)立思考能力 分析問題能力 團(tuán)隊(duì)合作精神 價值觀 愛國 敬業(yè) 誠信 友善 平等 法治 和諧 文明 理論到實(shí)踐
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思政案例
教學(xué)實(shí)施
教學(xué)引入
教學(xué)展開
教學(xué)總結(jié)
目標(biāo)達(dá)成檢測
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